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La direzione assertiva. Come sviluppare le proprie capacita di trattare con le persone

Contenido del libri

  • Autore: Madelyn Allen
  • Editore: Franco Angeli
  • I dati pubblicati: 2014
  • ISBN: 9788820481162
  • Formato del libri: PDF, Epub, DOCx, TXT
  • Numero di pagine: 240 pages
  • Dimensione del file: 15MB
  • Posto:

Sinossi di La direzione assertiva. Come sviluppare le proprie capacita di trattare con le persone Madelyn Allen:

Ottenere la collaborazione di uomini e donne, "farli lavorare", richiede unaserie sempre piu complessa di "abilita". I modelli "autoritari" non appaionoadatti alla nostra societa flessibile di inizio millennio, mentre laconcezione opposta che "non si deve dirigere in modo da perdere la simpatiadei subalterni" porta - come tutti i comportamenti arrendevoli e "passivi"-poco lontano. Questo e un manuale per risolvere nel concreto e in modoeffettivo ogni sorta di "problemi": dal giovane capoufficio che vuole otteneremaggior rispetto dagli impiegati piu anziani, alla responsabile dellaprogrammazione che desidera far rilevare al "boss" l'inopportunita di certirimproveri, al capo reparto che vuole risolvere il problema di un operaio chebatte la fiacca senza avere grane con lui e col sindacato, ai capizona che nonsanno come chiedere al direttore vendite un corso d'aggiornamento, aldirigente che desidera trovare il modo piu chiaro e incisivo di dare ordini alpersonale o che vorrebbe avere dipendenti piu motivati ed essere quindi capacedi una comunicazione piu diretta e franca con loro, alla caposala che non sacome comportarsi con un'infermiera che protesta, al preside accusato d'esseretroppo severo con gli insegnanti e che vorrebbe trovare il modo piuappropriato per spiegare le sue ragioni. Come scoprirete, il libro non e unaraccolta di "consigli", ma vi aiuta ad analizzare il vostro personale stile diguida e ad identificare i vostri ostacoli a una direzione assertiva.
Get the collaboration of men and women, "work", requires a more complex series of "abilities". Authoritarian models "do not appear suitable for our flexible company Millennium, while the opposite conception that" you must not conduct so as to lose the sympathy of subordinates "door-like all compliant behaviour and" passive "-not far away. This is a manual to solve concretely and effectively all sorts of "problems": the young director who wants to gain more respect from older employees, responsible for programming that wishes to detect the "boss" the undesirability of certain reproaches, the Department head who wants to solve the problem of a worker that slacking without having trouble with him and with the Union , to capizona who don't know how to ask the sales manager a refresher course, the manager who wishes to find more clearly and incisively to give orders to the staff or you would like to have more motivated employees and thus be capable of a more direct communication and away with them, the head nurse who doesn't know how to behave with a nurse who protests, accused the President of being too hard on teachers and would like to find the most appropriate way to explain the his reasons. As you will discover, the book is not a collection of "advice", but helps you analyze your personal driving style and identify your obstacles in a assertive direction.

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Comentarios

Baldassare

ciao come faccio a leggere dopo il download?Ho, inoltre, fare riferimento a Platone similitudine della grotta nel mio libro: al di LÀ DELLA PAROLA: Un Risveglio. Il mio diario, in stile libro è scritto in formato PDF, si compone di 335 pagine, è gratuito

Amedea

Ich habe die Geschichte angelesen und finde sie pedaggio. Zum Glück hast du den Scaricare freigegeben, ich lese un eReader weiter. Danke

Massimo

Adoro questo libro continua a scrivere :)

Caj

Libro fantastico lo amo. Scrivi di più per favore

Gianmarco

la buona amicizia storia superba libro